Peste 160 de companii multinaționale și locale au planuri de recrutare în această primavară!

Resurse Umane

de Catalyst Solutions

Peste 160 de companii multinaționale și locale au planuri de recrutare în această primavară!

În această primăvară, târgul de cariera Angajatori de TOP va fi prezent prin 3 ediții, doua vor avea loc în format fizic, în Timișoara și București, iar o a treia ediție la nivel national, pe Hipo.ro:

  • Angajatori de TOP Timișoara (18-19 martie, la Centrul Regional de Afaceri) reunește mii de joburi pe diferite nivele de experiență și programe pentru studenți și proaspat absolvenți, conferințe, skillshop-uri și techlab-uri, alături de reprezentanții a zeci de companii cu care vizitatorii  pot interacționa.
  • Angajatori de TOP București (25-26 martie, Sala Palatului) sărbătorește 20 de ediții, respectiv 10 ani în care a adus fața în fața candidați determinați să își construiască o cariera de succes și companii multinaționale, conferințe și workshop-uri pentru dezvoltare personală și profesională și zeci de ore de consiliere în carieră oferite gratuit celor prezenți la eveniment.
  • Angajatori de TOP Virtual (4-17 aprilie pe Hipo.ro) Dupa cele două ediții fizice, târgul de carieră se va muta în mediul online, iar timp de două săptamâni companiile își vor prezenta ofertele de angajare. Evenimentul se va desfășura la nivel național oferind candidaților acces la mii de oportunități de carieră din confortul propriei locuințe, vor avea șansa să participe la webinarii și workshop-uri virtuale.

 

Cine sunt angajatorii care recrutează în Timișoara? 60 de companii și peste 2500 de joburi te asteaptă la Angajatori de TOP Timișoara

Cei care sunt în căutarea unui loc de muncă vor putea alege din peste 2 500 de joburi deschise în 60 de companii. Majoritatea angajatorilor au stabilită strategia de recrutare pentru următoarea perioadă, iar planurile de dezvoltare ale acestora sunt în zone variate de activitate și pe nivele de experiență diferite, de la poziții adresate profesioniștilor, până la joburi adresate juniorilor.

Ediția aceasta a evenimentului se remarcă printr-o diversitate a oportunităților de carieră. Cele 60 de companii provind din peste 15 domenii de activitate, de la IT&C (32%), Inginerie (16%), Automotive (10%), Retail (8%), Audit și Consultanță (6%), Producție (6%), Servicii și BPO (6%), FMCG (5%), Banking (3%), Logistică și Transporturi (3%), Agenții de recrutare (2%), Asigurări (2%) și Construcții (2%).

Piața forței de muncă din Banat capată contur din ce în ce mai accentuat în zona joburilor cu profil tehnic. Există însă un dezechilibru între numarul oportunităților de carieră și numarul candidatilor care dețin specializarea tehnică necesară, fie că vorbim despre domenii precum IT, Automotive sau Inginerie. În plus, am observat o disproporție și între numărul în creștere a pozițiilor care presupun cunoașterea unei limbi straine, alături de cunostințele financiare și numarul candidatilor care dețin respectivele competente. În acest context este importantă implicarea companiilor în educarea și formarea candidaților, alături de nevoia de diferențiere și prezentare a oportunităților de carieră existente” a declarat Dumitrița Ghenciu, Project Manager Angajatori de TOP Timișoara.

Oportunitatile de carieră deschise de companii sunt adresate atat profesioniștilor, 22% dintre joburi sunt pentru candidații senior, 42% sunt poziții middle-level, în timp ce 35% sunt pentru candidații entry-level. Cei care au un nivel mediu de experiență, pot aplica la peste 1000 de oportunități de carieră, iar câteva exemple de astfel de joburi sunt: Java Developer, Inginer producție, Inginer calitate, Customer Service, Embedded C++ Developer, C# Developer, Sales Specialist, Marketing Manager, Inginer Proiectant Produs, Inginer inginerie industrială, Inginer Calitate, Controlor financiar, Project Manager, Web Developer, Survey Programer, Client Support, Big Data Engineer, Python Backend Developer, DevOps Engineer etc.

92% dintre companiile care participă la Angajatori de TOP pe 18-19 martie au poziții deschise în Timișoara. Dintre cele 60 de companii participante sunt și angajatori care au planuri de relocare pentru candidații pe care îi vor întâlni în cele 2 zile ale evenimentului. Astfel, câteva dintre orașele unde companiile fac recrutări sunt: Arad, Oradea, București, Cluj-Napoca, Deva, Brașov, Reșița, Iași, Lugoj, Sibiu, Ploiești, Targu-Mureș.

Care este modalitatea de aplicare la joburile din cadrul Angajatori de TOP? Pentru pozițiile deschise, vizitatorii pot aplica folosind un singur CV Barcode.  Este o modalitate rapidă și eficientă atât în avantajul candidaților, dar și al companiilor. Pentru a obține un CV Barcode, vizitatorii evenimentului trebuie să își facă un cont pe platforma Hipo.ro.După completarea CV-ului au posibilitatea să descarce CV-ul în forma Barcode, pe care ulterior să îl printeze și să aplice la joburile deschise de cele 60 de companii.

Pe langa oportunitățile de carieră, în cadrul evenimentului vor avea lor o serie de workshopuri și conferințe pe diferite domenii, în cadrul cărora vor fi prezentate informații exclusive despre structura și cultura organizațională, competențe și abilități căutate de angajatori, evoluție profesională,  planurile de creștere etc. Participarea la workshopuri și conferințe este gratuită  , iar cei interesați pot afla mai multe detalii.

Câteva dintre companiile care au confirmat prezența la Angajatori de TOP Timișoara sunt: Nokia, ATOSS Software, Lidl România, Microsoft, Toluna România, Plexus, RapidSolution Software, Valeo Lighting Injection, Kimball Electronics România, McDonald`s România, BearingPoint, KPMG, Atos IT, Beespeed, Bosch Service Solutions, Continental, Visma Software, Hartl Connect, Yazaki Component Technology, Leman Industrie, SSI, Adecco, Atigeo, Accenture, Raiffesen Bank.

Accesul la eveniment este gratuit în baza preînscrierii pe Hipo.ro și va fi permis vineri, 18 martie, în intervalul 10.00-18.00 și sâmbătă, 19 martie,  în intervalul 10.00-17.00, la Centrul Regional de Afaceri din Timișoara.



Accept cookie

www.ttonline.ro utilizează fişiere de tip cookie pentru a personaliza și îmbunătăți experiența ta pe Website-ul nostru.

Te informăm că ne-am actualizat politicile pentru a integra în acestea și în activitatea curentă a www.ttonline.ro cele mai recente modificări propuse de Regulamentul (UE) 2016/679 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și privind libera
circulație a acestor date. Înainte de a continua navigarea pe Website-ul nostru, te rugăm să aloci timpul necesar pentru a citi și înțelege conținutul Politicii de Cookie.

Prin continuarea navigării pe Website-ul nostru confirmi acceptarea utilizării fişierelor de tip cookie conform Politicii de Cookie. Îți mulțumim pentru acest accept și nu uita totuși că poți modifica în orice moment setările acestor fişiere cookie urmând instrucțiunile din Politica de Cookie.

Da, sunt de acord